¿Quieres poner en marca un cambio profesional, pero no tienes ni idea de por dónde empezar?
¿Sientes que es imposible trabajando a jornada completa y con tus obligaciones familiares?
¿Te gustaría saber cómo planificar mejor para lograr tu cambio profesional o los objetivos de tu emprendimiento?
La reinvención profesional es un camino lleno de oportunidades y desafíos.
Ya sea por insatisfacción en el trabajo actual, deseos de explorar nuevas áreas o necesidad de adaptarse a cambios en el mercado laboral, muchas personas sienten la necesidad de un cambio profesional.
Sin embargo, uno de los mayores obstáculos es encontrar el tiempo y la manera adecuada de planificar este cambio. En este artículo, te proporcionaré estrategias prácticas y efectivas para gestionar tu tiempo y hacer una planificación efectiva para tu transición profesional.
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¿Por qué nos cuesta tanto planificarnos?
Planificar un cambio profesional puede ser abrumador. Algunas de las razones por las cuales nos resulta difícil incluirlo en nuestras agendas son:
Rutinas establecidas: Estamos acostumbrados a nuestras rutinas diarias y salir de ellas requiere un esfuerzo consciente.
Falta de claridad: No tener una visión clara de nuestros objetivos profesionales puede hacer que la planificación se sienta inútil.
Distracciones constantes: En la era digital, las distracciones son omnipresentes y pueden desviar nuestra atención de tareas importantes.
Procrastinación: Posponer las tareas que parecen difíciles o abrumadoras es una tendencia común que retrasa nuestros avances.
Reconocer estos obstáculos es el primer paso para superarlos y avanzar hacia una planificación efectiva de tu reinvención profesional.
3 claves para hacer una buena planificación
1. La herramienta estrella: Google Calendar
Google Calendar es una herramienta poderosa para gestionar tu tiempo. Aquí te explico cómo puedes aprovecharla:
Bloques de tiempo: Asigna bloques de tiempo específicos para actividades relacionadas con tu cambio profesional, como la investigación de nuevas carreras, aprendizaje de nuevas habilidades o networking.
Recordatorios: Configura recordatorios para tareas importantes para asegurarte de que no se te pase nada.
Sincronización: Sincroniza tu Google Calendar con otros dispositivos para mantenerte al tanto de tus compromisos desde cualquier lugar.
Categorías de colores: Utiliza diferentes colores para distintas actividades, lo cual te ayudará a visualizar rápidamente tus prioridades y mantener un equilibrio.
2. Planificación semanal realista
Con esta herramienta, comienza a elaborar, por bloques de tiempo, una planificación de tu semana. Es importante que hagas una planificación que sea un reflejo lo más fiel posible de cómo es una semana real para ti. No pongas cómo te gustaría que fuese, sino cómo es. Solo de esta manera podremos hacer los cambios pertinentes de tal manera que pueda serte eficaz y te permita identificar tu tiempo real disponible y los pequeños cambios que podamos implementar para poner en marcha tu Reinvención profesional.
3. Ajustando según tus prioridades. La coherencia.
Al mirar de frente a esa planificación semanal realista, serás capaz de ver mejor el tiempo que tienes disponible para dedicarle a tu cambio profesional. Sin embargo, si crees que no es suficiente, es importante que mires a tu planificación de una forma honesta y reflexiones sobre si el tiempo está siendo distribuido según tus prioridades reales, o no. Es decir, si en tu listado de prioridades en este momento de tu vida, tu reinvención profesional ocupa el puesto número dos por debajo de tu familia, pero en tu semana encuentras 5h para arreglar la casa y ninguna para tu reinvención… Puede que haya que hacer algún ajuste. ¿En qué puesto de la lista de prioridades está la limpieza del hogar? Seguro que algunos más abajo. ¿Me sigues? Al final debemos de entender que para lograr nuestras metas tenemos que comprometernos con nuestras prioridades y dejar a cada puesto el tiempo que le corresponde. Solo así alcanzaremos la coherencia entre lo que es importante para nosotros y el tiempo que le dedicamos a cada una de esas áreas.
Reinventarse profesionalmente es un proceso que requiere tiempo, esfuerzo y una planificación cuidadosa. Con las estrategias y herramientas adecuadas, puedes superar los obstáculos y avanzar con confianza hacia tus nuevos objetivos profesionales.
Juntos podemos diseñar un plan personalizado que te ayude a alcanzar el éxito en tu cambio profesional. ¡Estoy aquí para ayudarte a transformar tu carrera y alcanzar tus sueños!
Hoy entrevistamos a Javier Santos y Esther Morote de AVComunidad. Ellos nos cuentan todo acerca de esta profesión tan demandada y cuál es el perfil de persona a la que puede irle como anillo al dedo.
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RECURSOS GRATUITOS ÚTILES PARA TU REINVENCIÓN:
Masterclass en vídeo: Las tres claves para cambiar de trabajo de forma segura
Tania Lasanta es autora del podcast Luminiscencia del talento®️, conferenciante y formadora en talento, reinvención profesional, liderazgo femenino, emprendimiento, estrategia de negocio y mentalidad empresarial.
A través de sus programas, mentorías y servicios, ayuda a mujeres líderes a ocupar su espacio y alcanzar la facturación y posicionamiento que desean.
Tania tiene un recorrido lleno de puntos de inflexión y reinvenciones personales y profesionales que hoy le hacen estar donde está.
Doctora en química, investigadora científica, mentora de profesionales, emprendedoras y empresas.
Si necesitas inspiración para tu REINVENCIÓN PROFESIONAL y para entender todos los beneficios que te puede dar tu MARCA PERSONAL, no te pierdas esta entrevista.
En esta entrevista exclusiva, le preguntamos a Tania muchas cosas interesantes, entre ellas cuáles son las claves para fundir con confianza sus diferentes perfiles profesionales.
Aquí te dejo algunos enlaces de interés que te llevan hasta Tania:
Web:https://www.tanialasanta.com/
Instagram:https://www.instagram.com/tanialasanta/
Podcast Luminiscencia del talento: https://www.tanialasanta.com/podcast/
Aquí puedes ver la entrevista en vídeo:
Si prefieres el formato audio, aquí mismo puedes escuchar el PODCAST:
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El mensaje de tu marca personal no solo comunica, sino que además, emociona, inspira y motiva.
Una marca personal tiene el poder de impactar a otros. Tiene un impacto individual y también social. Por eso es tan importante, no solo lo que dices, sino cómo lo dices y qué mueve en las personas que lo reciben. Los foros y debates en los que decides participar, hablan de ti, de tu marca, de tu historia y de tu propósito, pero a su vez hacen que otras personas se sientan conectadas contigo de una forma única.
Y esto tiene repercusiones en tu autoridad, en tu posicionamiento y por supuesto, en tus ventas.
En este vídeo te explico TODO lo que necesitas saber para encontrar la voz de tu marca personal:
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Los valores y las causas que mueven a tu marca.
Ya hablamos en este post sobre qué son los valores de marca y cómo definir los valores de tu marca personal. Qué es lo importante para tu marca, que causas abanderas o en qué debates das tu opinión tiene un impacto en la forma en la que los demás te ven. Quizá haya quien piense que posicionarse públicamente en un debate no es positivo para tu marca. Sin embargo, nada más lejos de la realidad. Cuando nuestra marca personal no se posiciona en ningún debate, acaba siendo una marca insulsa y pasas totalmente desapercibida. No conecta con las personas. Si hay algún tema en el que no te sientes cómodo o que para ti es demasiado controvertido, no necesitas dar tu opinión. Pero si hay algo que realmente conecta con tus valores, tienes una opinión fuerte al respecto y tiene sentido que tu marca opine de ello, hazlo. La temática del debate no tiene por qué ser estrictamente relacionada con lo que vendes, pero quizá sientas que puede crear una conexión con tu público objetivo porque tenéis esa preocupación en común.
Las emociones que inspira tu marca.
Una cosa es lo que haces, aquello que se te da bien, tu talento único y otra cosa es por qué lo haces, cuál es tu propósito, tu visión. Con tu visión inspiras a otras personas, les haces pensar más allá, se crea un vínculo de confianza que os conecta mediante aquello que es importante para ambos. Los mensajes se olvidan con facilidad, pero las emociones quedan grabadas en la mente y en el alma. Una persona que nos impacta a nivel emocional, no solo que nos ayuda a entender algo sino que nos hace SENTIR quedará grabada en nuestra memoria para siempre. Algunas de las emociones que puedes querer inspirar con tu marca son: Felicidad, confianza, Calma, Claridad, Diversión, Motivación, Deleite o Sorpresa. ¿Qué piensan las personas tras interactuar con tu marca personal? ¿Qué sienten las personas tras interactuar contigo? Y ¿Qué hacen? ¿Pasan a la acción o no?
Las claves de tu comunicación de marca
Para finalizar, vamos a resumir aquí cuáles son las claves en de la comunicación de tu marca personal para que seas percibido como un profesional único:
Intención: Como ya hemos explicado, es importante que decidas de antemano cómo es la voz de tu marca, tu talento y tu visión para que puedas transmitirlo de manera intencional.
Coherencia: Una vez que tienes definidos tus valores de marca, trata de actuar de acuerdo a ellos para ser percibido como un profesional coherente y generar confianza.
Claridad: Tu audiencia ha de ser capaz de entender lo que haces. Adapta tu discurso a ellos y sobre todo no olvides explicar de forma explícita cómo puedes ayudarles con tus productos y servicios.
Empatía: Debes entender tanto los puntos de dolor como los anhelos profundos de las personas con las que hablas. Solo de esta manera serás capaz de generar conexiones con ellos y podrás solucionarles sus problemas con tus servicios.
Consistencia: Esto es una carrera de fondo. No vale con estar presente durante unos días, has de ser capaz de mantenerte en el tiempo para que tu marca personal aparezca como opción en la mente de tus potenciales clientes
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La historia de Blanca es inspiradora a más no poder. Una persona que se reinventa y que logra que le vaya MUY BIEN, sin renunciar ni un ápice a sus SUEÑOS y a su PERSONALIDAD.
Si necesitas inspiración para tu REINVENCIÓN PROFESIONAL y para entender todos los beneficios que te puede dar tu MARCA PERSONAL, no te pierdas esta entrevista.
En esta entrevista exclusiva, le preguntamos a Blanca Muela muchas cosas interesantes, entre ellas cuáles son los entresijos de preparar una charla TEDx.
Aquí puedes ver la entrevista en vídeo:
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Actualmente, oímos hablar mucho de la importancia de los valores y la personalidad de marca. Tanto en grandes empresas como en la marca personal. Los valores son aquello que es importante y prioritario para una persona; aquello que rige su propia moral y forma de enfrentar la vida. En consecuencia, en una marca personal o en una empresa, los valores son aquello que rige su ética. Esto puede ayudar a la marca a conectar de forma más genuina con su público objetivo y a diferenciarse de sus competidores.
En este vídeo te explico TODO lo que necesitas saber sobre esto:
Si prefieres el formato audio, aquí mismo puedes escucharlo en PODCAST:
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¿Qué es una marca personal?
La marca personal es el impacto que tenemos en los demás. Todos tenemos marca personal, pero algunas personas deciden trabajar de forma consciente ese imparto para crear un perfil profesional diferenciado y posicionarse en su sector. La marca personal está ganando mucha fuerte en el mercado profesional; tanto para personas que deciden hacer una reinvención profesional montando un negocio tras su nombre como para aquellos que quieren diferenciarse en una entrevista de trabajo.
¿Qué son los valores de marca?
Sin lugar a dudas, los valores de marca juegan un papel fundamental a la hora de llegar a nuestro público objetivo, enamorar a nuestro cliente ideal y diferenciarnos de otras personas que se dedican a lo mismo que nosotros. Los valores de marca personal no tienen por qué coincidir 100% con los valores de la persona. Pero sí deben ser coherentes con ella para que no haya desajustes. Por ejemplo, una persona puede tener entre sus valores la familia, la sostenibilidad y el constante desarrollo y no hacer de estos, obligatoriamente, los valores de su marca.
¿Qué es una marca ética?
Los valores y la forma de aplicarlos ayudan a definir la moral de una persona. La ética es la ciencia que estudia la moral. Ella determina si los valores morales son buenos o malos, justos o injustos, en términos más universales, dependiendo del marco ético bajo el que trabajemos. Sin embargo, parece que hay un consenso universal sobre qué valores rigen a una marca ética: como son el impacto social, el impacto medioambiental, la transparencia y la responsabilidad con sus acciones.
¿Son todas las marcas con valores, marcas éticas?
La respuesta a esta pregunta es que no. Muchas marcas tienen valores diferentes a los que se consideran necesarios para calificarlas como éticas. Por ejemplo: una marca puede tener como valores el status, la amistad y la innovación y estos valores no la convierten en una marca ética, por mucho que sea coherente con ellos en sus acciones. De la misma manera, aunque una marca en su discurso hable de sostenibilidad, transparencia e impacto social, si sus acciones no demuestran que en la práctica es coherente con ellos, no debería ser considerada una marca ética.
Cómo desarrollar una marca ética, basada en valores.
Para terminar este artículo, vamos a dar algunos tips para desarrollar una marca ética basada en valores: 1. Reflexiona sobre tus valores y define qué es importante para ti en relación con tu marca personal. 2. Evalúa tu discurso, tus sistemas y procesos, tus relaciones profesionales y trata de que tu forma de actuar sea coherente con tus valores.
3. Si quieres ir más allá y presumir de tener una marca ética, reflexiona sobre el impacto social y medioambiental que tiene tu marca y trata de comprometerte con este sea positivo.
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